‘Eddee is een solide partner voor groei‘
Met trots presenteren wij onze meerjarenstrategie 2026-2028: een kompas voor de groei van Eddee in de komende jaren. Benieuwd naar onze doelen en ambities? Bekijk onze strategieposter met de visuele weergave. Ook kun je de hele meerjarenstrategie lezen.
De zorg in Nederland is in beweging. In deze veranderende context presenteren wij onze meerjarenstrategie 2026–2028. Het maken van een strategie draait om keuzes. Juist door goed te kiezen, leggen we de focus op wat echt belangrijk is en vergroten we onze slagkracht. Dat begint bij de zaken waartegen we volmondig ‘ja’ zeggen. Zoals groei in impactvolle zorg, de talentontwikkeling van medewerkers en samenwerken met gemeenten en ketenpartners. We willen krachtig blijven staan in onze kernwaardes en vanuit die positie ‘ja’ zeggen tegen zoveel kinderen, jongeren en volwassenen die onze hulp goed kunnen gebruiken.
Ieder mens heeft waarde
Eddee Zorggroep is bijna twintig jaar geleden opgericht vanuit een duidelijke visie: ieder mens heeft waarde, beschikt over talenten en heeft iets te brengen, ook wanneer er kwetsbaarheid speelt. Die overtuiging, geworteld in christelijke waarden, is nog steeds ons fundament. Daarom blijven wij doen waar we goed in zijn: nabij zijn, oog hebben voor de mens achter de zorgvraag en samen zoeken naar wat wél mogelijk is.
Perspectief geven
Deze strategie geeft richting aan de keuzes die we de komende jaren maken, vanuit onze visie op goede zorg en in samenhang met landelijke en regionale ontwikkelingen. Het is geen dichtgetimmerd plan, maar een kompas, gefundeerd op onze missie. Het wijst ons de weg, terwijl er ruimte blijft om in te spelen op ontwikkelingen. Samen met cliënten, medewerkers, partners en opdrachtgevers willen wij bouwen aan een zorgpraktijk die niet alleen ondersteunt, maar ook perspectief geeft. Wij kiezen voor een koers die stevig verankerd is in onze missie én openstaat voor verandering. Zo maken we, in een wereld vol uitdagingen, het verschil.
Strategie in beeld
Onze strategieposter hierboven brengt onze koers in beeld. Joor Design maakte deze prachtige visuele presentatie van ons meerjarenstrategie. Zo zie je in één oogopslag wat onze doelen en ambities zijn voor de komende drie jaar. Hieronder lees je een korte uitleg bij onze strategieposter. Meer weten? Lees het hele strategiedocument.
Eddee is een solide partner voor groei
Bij Eddee willen we samen bouwen aan herstel, hoop en betekenis. Onze strategische ambitie bestaat uit drie kernbegrippen die samen onze koers bepalen: solide, partner en groei.
- Solide verwijst naar de basis waarop Eddee wil staan: betrouwbaar, stevig en toekomstgericht.
- Partner gaat over samenwerken. We trekken samen op met cliënten en hun systeem, met collega’s en met gemeenten, zorgkantoren en ketenpartners. Wij geloven dat herstel, hoop en betekenis alleen tot stand komen in verbondenheid met anderen
- Groei geldt voor cliënten, die groeien in zelfstandigheid en zelfvertrouwen. Het geldt voor medewerkers, die zich ontwikkelen in vakmanschap en werkplezier. En het geldt voor onze organisatie, die groeit in kwaliteit, zorgaanbod, wendbaarheid en toekomstbestendigheid.
Speerpunt: Cliënt & Systeem
We blijven trouw aan onze kracht: de juiste zorg op de juiste plek. We sluiten aan bij wat de cliënt nodig heeft. Onze focus ligt op systeemgericht werken. Daarnaast investeren we in de uitbreiding van onze ambulante begeleiding en zorglocaties, zoals de gezinshuizen. We versterken de samenwerking met gemeentes, ketenpartners en zorgkantoren.
Speerpunt: Organisatiekracht
We bouwen aan een toekomstbestendige en robuuste organisatie, waarin ruimte is voor blijvend leren. Om dit te bereiken versterken we de financiële gezondheid en investeren we in slimme processen, kwaliteit en in onze staf en het bedrijfsbureau.
Speerpunt: Bevlogen vakmensen
We investeren in onze mensen. Zij zijn het goud van Eddee. Met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, eigen regie, werkplezier en vertrouwen.
Onze medewerkers zijn de dragers van onze kwaliteit van zorg. Wij geloven dat bevlogen professionals het verschil maken voor cliënten en tegelijkertijd zelfvoldoening en werkplezier ervaren. Wij investeren in hun ontwikkeling, verbondenheid en professionele ruimte. Zo bouwen we aan stevige, lerende teams waarin vakmanschap kan groeien en de kwaliteit van zorg duurzaam wordt versterkt.
Wij kiezen voor een koers die stevig verankerd is in onze missie én openstaat voor verandering. Zo maken we, in een wereld vol uitdagingen, het verschil.